岗位与流程
光学工程校招岗位分成像设计、照明/杂散光、激光系统、光学测试与工艺。流程:网申 → 专业笔试 → 2 轮技术面 → HR 面,部分公司加实验室/产线参观。
高频专业题
- 五种初级像差(球差/彗差/像散/场曲/畸变)的成因与校正手段?
- MTF 是什么?怎么从 MTF 曲线判断镜头好坏?
- 手机镜头为什么用非球面塑料镜片?玻璃和塑料镜片怎么取舍?
- 光波导 AR 方案(阵列/衍射)的原理与优缺点?
- 激光高斯光束的束腰、发散角概念;准直和聚焦光路怎么设计?
- 讲一个你用 Zemax 完成的设计:规格指标怎么定、优化函数怎么建、公差分析怎么做——必问项目题。
面试风格
- 技术面重推导与直觉:给定视场和 F 数估算系统大致结构,看基本功而非背结论。
- 项目追问密度高:每个设计指标「为什么定这个值」都可能被问。
- 部分外企与检测设备公司用英文问基础概念,准备 aberration/MTF 等术语英文表述。
简历与准备建议
- 项目写清规格:焦距/F 数/视场/MTF 达标情况,量化结果比软件名字重要。
- 有打样与实测经验(哪怕课题组内)非常加分,说明懂设计到量产的差距。
- 关注目标公司的产品光学参数(如手机主摄规格),面试讨论更具体。