笔试面试助手
高频题库 + 基于你的简历生成针对性面试问题（本地生成，数据不上传）
基于简历的针对性问题
还没有简历，先创建一份，再回来生成针对性问题
选中经历 → 生成 2 分钟口述稿
按 STAR 框架起草面试口头陈述初稿（本地生成），括号处需你补充真实细节
当前简历未识别出经历条目（需要「## 经历类章节」下的列表条目）
- 请做一个 2 分钟的自我介绍
- 为什么选择我们公司/这个岗位？
- 你最大的优点和缺点分别是什么？
- 描述一次你和团队成员产生分歧的经历，你是怎么处理的？
- 你未来 3~5 年的职业规划是什么？
- 你的期望薪资是多少？依据是什么？
- 你还有什么想问我们的？（反问环节）
按岗位方向练面经真题
共 3 题，来自站内原创面经高频问答钢铁冶金校招有哪些岗位？
工艺技术（炼铁/炼钢/轧钢）、质量检验、设备管理、环保能源四大序列；钢铁集团与特钢企业校招量稳定，冶金、材料、机械、热能专业对口，多数岗位从倒班轮岗起步。
钢铁冶金面试考什么？
专业基础为主：高炉冶炼原理、转炉吹炼与脱氧合金化、连铸坯常见缺陷、轧制工艺参数；再加安全规程与现场常识，国企序列还会考时政与稳定性问题。
钢铁冶金发展路径怎么样？
工艺岗 2~3 年现场轮岗后走技术专家或生产管理线；行业向绿色低碳（氢冶金/极致能效）与高端特钢转型，懂数据分析或环保工艺的复合背景上升更快。
面试准备好了？用 JD 匹配度分析检查简历与岗位的契合度
AI 模拟面试（对话式追问）即将上线，敬请期待
