笔试面试助手
高频题库 + 基于你的简历生成针对性面试问题（本地生成，数据不上传）
基于简历的针对性问题
还没有简历，先创建一份，再回来生成针对性问题
选中经历 → 生成 2 分钟口述稿
按 STAR 框架起草面试口头陈述初稿（本地生成），括号处需你补充真实细节
当前简历未识别出经历条目（需要「## 经历类章节」下的列表条目）
- 请做一个 2 分钟的自我介绍
- 为什么选择我们公司/这个岗位？
- 你最大的优点和缺点分别是什么？
- 描述一次你和团队成员产生分歧的经历，你是怎么处理的？
- 你未来 3~5 年的职业规划是什么？
- 你的期望薪资是多少？依据是什么？
- 你还有什么想问我们的？（反问环节）
按岗位方向练面经真题
共 3 题，来自站内原创面经高频问答矿业央企校招都有哪些岗位？
采矿、选矿、地质、测量等工程主线之外，还有机电、安全环保、财务法务与国际化岗；总部管培与矿山基地岗培养路径差别大，投递前要看清工作地点。
一定要下矿吗？
工程技术序列校招生普遍有井下/矿山现场轮岗期，这是晋升的必要履历；职能序列以总部或区域公司为主，现场频次低得多。
矿业能源央企行业前景怎么样？
有色金属与能源矿产受新能源产业链拉动明显（锂、铜、镍），头部央企海外项目多，既有传统工科的稳定，也有资源出海的成长性。
面试准备好了？用 JD 匹配度分析检查简历与岗位的契合度
AI 模拟面试（对话式追问）即将上线，敬请期待
