笔试面试助手
高频题库 + 基于你的简历生成针对性面试问题（本地生成，数据不上传）
基于简历的针对性问题
还没有简历，先创建一份，再回来生成针对性问题
选中经历 → 生成 2 分钟口述稿
按 STAR 框架起草面试口头陈述初稿（本地生成），括号处需你补充真实细节
当前简历未识别出经历条目（需要「## 经历类章节」下的列表条目）
- 请做一个 2 分钟的自我介绍
- 为什么选择我们公司/这个岗位？
- 你最大的优点和缺点分别是什么？
- 描述一次你和团队成员产生分歧的经历，你是怎么处理的？
- 你未来 3~5 年的职业规划是什么？
- 你的期望薪资是多少？依据是什么？
- 你还有什么想问我们的？（反问环节）
按岗位方向练面经真题
共 6 题，来自站内原创面经高频问答游戏策划校招分哪些细分？
常见分系统策划、数值策划、关卡策划与文案策划：系统重逻辑拆解，数值重数学建模与 Excel，关卡重空间与节奏设计，文案重叙事；投递前想清楚细分，笔试题完全不同。
策划笔试一般考什么？
拆解题（拆一个你熟的游戏系统）、设计题（给定主题设计玩法/关卡）与数值题（成长曲线/经济模型计算）；普遍限时且题量大，平时要练「按模板快速拆游戏」。
游戏玩得多算优势吗？
只玩得多不算：面试官要的是「玩家视角之上的设计视角」——同一个系统你能说出设计目标、付费/留存意图与可改进点，建议积累 10 篇以上自己写的拆解文档。
影视内容岗是做什么的？
影视/动画项目的开发与制作管理：剧本评估与 IP 开发、项目制片（预算、排期、供应商管理）、后期与宣发协同，游戏公司影视化与平台自制剧都在扩校招编制。
影视内容岗校招面试考什么？
内容判断题（给一个 IP 评估影视化潜力）、案例复盘（最近一部爆款为什么成）、制片常识（一部剧从立项到上线的流程与关键节点）；文笔样稿或参与过的影像作品是重要敲门砖。
和游戏策划有什么区别？
游戏策划做交互系统与数值；影视内容岗做线性叙事作品的开发与工业化生产管理，评估口味、把控周期与预算是核心能力，跨界公司里两者会在 IP 联动上协作。
面试准备好了？用 JD 匹配度分析检查简历与岗位的契合度
AI 模拟面试（对话式追问）即将上线，敬请期待
