笔试面试助手
高频题库 + 基于你的简历生成针对性面试问题（本地生成，数据不上传）
基于简历的针对性问题
还没有简历，先创建一份，再回来生成针对性问题
选中经历 → 生成 2 分钟口述稿
按 STAR 框架起草面试口头陈述初稿（本地生成），括号处需你补充真实细节
当前简历未识别出经历条目（需要「## 经历类章节」下的列表条目）
- 请做一个 2 分钟的自我介绍
- 为什么选择我们公司/这个岗位？
- 你最大的优点和缺点分别是什么？
- 描述一次你和团队成员产生分歧的经历，你是怎么处理的？
- 你未来 3~5 年的职业规划是什么？
- 你的期望薪资是多少？依据是什么？
- 你还有什么想问我们的？（反问环节）
按岗位方向练面经真题
共 3 题，来自站内原创面经高频问答电梯/特种设备行业校招有哪些方向？
整机厂（研发/工艺/调试）、维保服务公司（工程师/站长储备）与检验检测机构（特检院，多为事业单位招聘）三类；电梯、起重机械、锅炉压力容器都属特种设备目录。
需要考证吗？
特种设备作业与检验有法定资格证书体系，校招入职后由单位组织报考；面试阶段体现对法规体系（特种设备安全法、TSG 规范）的基本认知即可。
职业稳定性怎么样？
特种设备存量巨大且强制定期检验，维保与检验需求刚性；整机厂受地产周期影响出货波动，但旧梯更新改造与加装电梯提供了新增量。
面试准备好了？用 JD 匹配度分析检查简历与岗位的契合度
AI 模拟面试（对话式追问）即将上线，敬请期待
