笔试面试助手
高频题库 + 基于你的简历生成针对性面试问题（本地生成，数据不上传）
基于简历的针对性问题
还没有简历，先创建一份，再回来生成针对性问题
选中经历 → 生成 2 分钟口述稿
按 STAR 框架起草面试口头陈述初稿（本地生成），括号处需你补充真实细节
当前简历未识别出经历条目（需要「## 经历类章节」下的列表条目）
- 请做一个 2 分钟的自我介绍
- 为什么选择我们公司/这个岗位？
- 你最大的优点和缺点分别是什么？
- 描述一次你和团队成员产生分歧的经历，你是怎么处理的？
- 你未来 3~5 年的职业规划是什么？
- 你的期望薪资是多少？依据是什么？
- 你还有什么想问我们的？（反问环节）
按岗位方向练面经真题
共 3 题，来自站内原创面经高频问答医疗内窥镜研发岗有哪些方向？
整机方向拆为光学（镜体光路、照明）、图像（ISP、增强算法）、嵌入式（主机软硬件）、机械（插入部结构、密封）四条线；校招 JD 通常按这四类分开招，投递前对准自己的专业背景。
内窥镜岗和医学影像算法岗有什么区别？
医学影像算法多指 CT/MR 等断层影像的分割检测（离线大模型）；内窥镜是实时视频链路：ISP 调优、色彩还原、出血点增强等要在毫秒级完成，更贴近嵌入式与视频处理，实时性约束是面试重点。
非医学背景能投内窥镜研发吗？
可以：光学、电子、机械、软件背景都是主力；医疗行业知识（消毒灭菌、可用性、注册法规意识）入职后补，但面试时能说出医疗器械对可靠性/追溯的特殊要求会明显加分。
面试准备好了？用 JD 匹配度分析检查简历与岗位的契合度
AI 模拟面试（对话式追问）即将上线，敬请期待
