笔试面试助手
高频题库 + 基于你的简历生成针对性面试问题（本地生成，数据不上传）
基于简历的针对性问题
还没有简历，先创建一份，再回来生成针对性问题
选中经历 → 生成 2 分钟口述稿
按 STAR 框架起草面试口头陈述初稿（本地生成），括号处需你补充真实细节
当前简历未识别出经历条目（需要「## 经历类章节」下的列表条目）
- 请做一个 2 分钟的自我介绍
- 为什么选择我们公司/这个岗位？
- 你最大的优点和缺点分别是什么？
- 描述一次你和团队成员产生分歧的经历，你是怎么处理的？
- 你未来 3~5 年的职业规划是什么？
- 你的期望薪资是多少？依据是什么？
- 你还有什么想问我们的？（反问环节）
按岗位方向练面经真题
共 3 题，来自站内原创面经高频问答CRA 校招要求医学背景吗？
药学/临床医学/护理/生物相关专业为主，但不限于此；核心要求是读懂方案与病历、熟悉 GCP 规范，部分 CRO 对英语读写有硬性要求（国际多中心项目）。
CRA、CRC、DM 岗位怎么区分？
CRA（监查员）代表申办方巡查中心、核对数据真实性；CRC（协调员）驻医院协助研究者执行；DM（数据管理）在后台清理与锁库。校招时 CRO 三类岗位常同时开放，职业路径不同。
CRA 面试最常问什么？
三类高频：GCP 关键原则（知情同意/源数据核查）、发现数据造假或方案违背怎么处理、频繁出差的接受度；用「合规优先+流程上报」框架回答处置类问题。
面试准备好了？用 JD 匹配度分析检查简历与岗位的契合度
AI 模拟面试（对话式追问）即将上线，敬请期待
